PAGO (>250 medewerkers)
Met het PAGO krijg je inzicht in mogelijke werkgerelateerde gezondheidseffecten van jouw medewerkers, zowel vanuit de vragenlijsten als het eventuele bijpassende gezondheidsonderzoek. Op basis van de Risico-Inventarisatie en -Evaluatie (RI&E) én het advies van jouw bedrijfsarts, stellen we het PAGO samen.
- Inzicht in energiebronnen vanuit onze energielijst werk en privé
- Verder kijken dan werkgerelateerde risico's
- Individueel rapport met duidelijke resultaten en gericht advies
- Groepsrapportage met advies voor de organisatie
PMO Vitaal (>250 medewerkers)
De focus bij het PMO Vitaal ligt op de vitaliteitsaanpak, gericht op het versterken van uw medewerkers, zowel mentaal als fysiek. De vragenlijst richt zich op de werksituatie, thuissituatie en de persoonlijkheid. Binnen dit PMO doen we een Healthcheck. Deze bestaat uit de basismetingen lengte, gewicht, BMI, buikomvang, vetpercentage, vingerprik glucose & cholesterol, en bloeddruk.
- Focus op persoonlijkheid, regelmogelijkheden en energiebronnen
- Individueel rapport met duidelijke resultaten en gericht advies
- Persoonlijk gesprek met een vitaliteitscoach
- Groepsrapportage met advies voor de organisatie
PMO Optimaal (>250 medewerkers)
Het PMO Optimaal is het meeste uitgebreide PMO. Het is een combinatie van het PAGO en het PMO Vitaal. Hierdoor krijg je zowel inzicht in de werk gerelateerde risico’s als in de persoonlijke energiebronnen en vitaliteit van je medewerkers. Met het PMO Optimaal brengen we alle mentale en fysieke aspecten van jouw medewerkers in beeld.
- Combinatie van PAGO en PMO Vitaal
- Individueel rapport met duidelijke resultaten en gericht advies
- Persoonlijk gesprek met een vitaliteitscoach
- Groepsrapportage met advies voor de organisatie
- Optie: FMS-test (Functional Movement Screen)
PMO MKB (50-250 medewerkers)
Het PMO MKB is ontwikkeld voor organisaties met 50-250 medewerkers. Het is, net als het PMO Optimaal, een combinatie van het PAGO en het PMO Vitaal. Hierdoor krijg je zowel inzicht in de werk gerelateerde risico’s als in de persoonlijke energiebronnen en vitaliteit van je medewerkers. Er wordt onderscheid gemaakt in twee functiegroepen: Kantoor en Uitvoerend. Voor elk van deze functiegroepen is een vast vragenlijst- en gezondheidsonderzoek samengesteld. Met het PMO MKB kunnen we je snel van een passend aanbod voor je organisatie voorzien.
- Combinatie van PAGO en PMO Vitaal
- Uitvoering op Arbo Unie locaties
- Individueel rapport met duidelijke resultaten en gerichte advies
- Persoonlijk gesprek met een vitaliteitscoach
- Groepsrapportage met advies voor de organisatie
- Snel offerte
PMO (<50 medewerkers)
Voor kleinere aantallen deelnemers is een maatwerk aanpak voor het PMO veelal niet passend. Een individueel PMO sluit dan beter aan bij de vraagstelling. Voor organisaties met maximaal 50 werknemers, of een beperkt aantal deelnemers bij grotere organisaties, bieden we daarom een individueel PMO. Het is een combinatie van een PAGO en een Healthcheck. Je medewerkers krijgen inzicht in mogelijke werkgerelateerde gezondheidseffecten en hun vitaliteit. Je kunt hier als werkgever eenvoudig gebruik van maken door het invullen van het opdrachtformulier.
- Eén vaste invulling voor vragenlijst- en gezondheidsonderzoek
- Uitvoering door de afdeling Keuringen van Arbo Unie, op Arbo Unie locaties
- Nabespreking resultaten met keuringsarts
- Medewerker ontvangt e-mail met resultaten van het onderzoek
- Geen groepsrapportage mogelijk
- Eenvoudig opdracht geven met ons opdrachtformulier
De voordelen van ons Preventief Medisch Onderzoek (PMO)
Voor je organisatie
- Inzicht in energiebronnen (energielijst werk en privé)
- Activatiepakketten
- Alles in huis
- Vitale koersgesprek
- Vitaal vooruit
Voor je medewerker
- Inzicht en bewustwording
- Advies en tips
- Grip op de eigen gezondheid
- Medewerkers in hun kracht zetten
- Sterk aan het werk